私たちは、社員一人ひとりの成長を大切にする企業文化を築いています。そして、個々のスキルを磨き、更なる高みへと導くための環境を提供しています。

弊社で働くことは、単なる仕事ではなく、社会貢献という大きな使命を担うことです。経験豊富な先輩社員から指導を受けながら、現場で実践的なスキルを磨き、確かな技術を身につけることができます。また、資格取得支援制度や安全教育など、社員の成長をサポートする制度も充実しています。

私たちは、常に新しい技術を取り入れ、より良い施工を目指しています。社員一人ひとりが積極的に考え、行動できる環境を創ることで、チームワークを強化し、高品質な工事を提供していきます。

新栄重機土木で、あなたのスキルを輝かせ、未来を築きましょう。
一緒に、横浜の街を、そして社会を支え、未来へ繋げていきましょう。

・現場に集中できる環境
弊社では、1人が受け持つ現場は年間1～2現場であり、工事の8割は元請け案件です。公共工事であるため無理な工期がなく、現場の掛け持ちもありません。

・残業少なめ、休みはしっかり
弊社では残業時間が少ないうえ、みなし残業の30時間分はしっかりとお支払いします。祝日がある週の土曜日は出社日ですが、週休2日を確保しており、直行直帰も可能です。

・頑張りはしっかり給与に反映
仕事に対する社員の頑張りは決して無駄にせず、正当に評価し給料に反映します。能力に応じて昇給・昇格も可能ですので、自分の可能性に挑戦しませんか。

・安定した一次請けのお仕事
弊社は、元請け業者として横浜市から各種工事を受注しております。安定した仕事量があるため、安心して長く働ける会社です。

・優良表彰をされる施工技術
弊社が有している高い施工技術は、直近の8年間では計7回ほど横浜市の優良表彰を受けております。1年に1度、全体の6%程度のみの業者が選ばれる、栄誉ある表彰です。

・様々な現場を経験できる規模感
現在、弊社では7つの現場で同時に工事を進めております。さまざまな現場で幅広い業務を経験できる規模感が、施工スキルの向上につながります。